国产96在线亚洲,四虎国产精品免费观看,日韩不卡免费高清视频,五月天综合网站

校領導深入校內單位開展走訪調研

來源:宣傳部作者:黨委辦公室/文 鄭曉坡/圖時間:2024-12-20瀏覽:1347設置

  近日,校黨委書記芮國強、校長杜增吉深入校內機關部門、業務單位、學院、學生宿舍、食堂、在建工地開展走訪調研,實地了解學校相關工作情況。

  貫徹落實全國全省教育大會部署要求,堅持高起點謀劃、高標準推進學校事業發展規劃與校內綜合改革,構建更高質量的學科發展體系,以更大力度、更高標準推進高水平師范大學建設,是當前重要的工作任務。在調研發展規劃處、學科建設辦公室時,芮國強指出,要錨定高水平大學建設目標,進一步找準發展定位,全力推動“十四五”圓滿收官,全面啟動“十五五”發展規劃編制工作,不斷提升發展規劃的科學性、協調性、可行性;要加大力度推進校內綜合改革,不斷增強改革的系統性、總體性、協同性;要積極面向國家區域發展戰略,全力凸顯自身特色優勢,堅持頂層謀劃、協同推進,注重目標優化、布局調整、體制改革、部門協調,破解學科建設突出問題,努力開創學科建設的嶄新局面。杜增吉要求,面對新形勢、新挑戰和新任務,要全面啟動“十五五”事業發展規劃工作,進一步明確事業發展路線圖和任務書;要全面推動校內綜合改革,穩妥有序推進機構改革,不斷提升辦學活力、增強發展動力;要突出重點建設、協同發展、服務需求、特色發展,集中優勢資源提升高峰學科競爭力和影響力,積極布局新興學科和交叉學科,建設好一批高原學科、潛能學科,瞄準國家重大戰略和區域高質量發展需求,提升承擔重大科研任務的能力和水平,增強社會服務能力。

  人才是支撐學校事業發展的關鍵力量和戰略資源。在人事處、教師工作部調研時,芮國強指出,要堅持人才引領發展的戰略地位,深入實施新時代人才強校戰略,持續深化人才發展體制機制改革,著力構建黨委統一領導,各職能部門和學院齊抓共管、協同發力的“大人才”工作格局;要堅持高的標準、嚴的要求、活的政策、好的機制,不斷調整優化完善靈活、有效、務實、管用的人才政策,充分調動各學院引才、用才、育才、留才的自主性、積極性、創造性,不斷提高人才工作科學化水平。杜增吉要求,要強化改革創新,分層分類推進2025年人才引進工作,著力保障學校事業發展的人才需求;要嚴格執行考核激勵措施,落實管理規章制度,強化師德師風建設,激發教師發展動力和活力;要統籌學科特區和人才特區建設,全面助力“沖A學科”建設發展,為學校事業高質量發展貢獻人才力量。

  學生工作是學校落實立德樹人根本任務、提高人才培養質量的主要途徑和重要平臺。在研究生院、學生工作處、國際學院開展學生工作專題調研時,芮國強指出,面對新的形勢和任務,學生工作要切實增強推動新時代高校學生工作高質量發展的政治自覺、思想自覺和行動自覺,要在“大”上著筆,堅持“有大愛”,做“大學工”,有“大目標”;要在“精”上聚焦,堅持精準化施策,精細化管理,精致化服務;要在“特”上凝練,進一步打造、擦亮江蘇師大學生工作特色、亮點,形成工作品牌;要在“實”上用力,堅持“底數清”“狀態明”“舉措實”“成效好”,著力打造學生滿意、家長滿意、社會滿意的一流學生工作。芮國強強調,年終歲末,要高度重視學生安全教育管理工作,樹立安全發展的“紅線意識”和“底線思維”,著力防范和化解各類風險,嚴守校園安全工作防線。

  后勤、基建工作是學校辦學治校的重要依托和支撐。在后勤管理處、基建處、后勤集團開展專題調研時,芮國強指出,要堅持不懈更新理念、開闊視野、創新思維,堅持不懈革新管理、拓展路徑、優化服務,構建完善“大后勤”工作格局,不斷增強服務保障學校內涵式高質量發展的本領能力;要進一步提高站位,切實扛起責任,不斷提升服務保障水平和質效;要進一步主動作為,堅持科學謀劃,著力建設“質量后勤”“節約后勤”“文化后勤”“安全后勤”“廉潔后勤”“滿意后勤”;要進一步擔當作為,加強班子建設,發揮骨干作用,以飽滿熱情和狀態將學校辦學治校各項部署落到實處。杜增吉要求,要持續全面優化升級“大后勤”服務保障體系,為師生打造優質學習生活條件;要切實強化完善后勤、基建管理育人和服務育人功能,加強后勤、基建領域安全隱患排查和整改;要多措并舉,積極爭取各級各類財政資金支持,加強黨風廉政建設,守牢廉政底線,確保忠誠干凈擔當。

  高水平國際合作與交流是推動高水平師范大學建設的重要途徑。在國際合作交流處調研時,杜增吉指出,要進一步鞏固和拓寬學校國際合作交流渠道,推動更高層次、更大力度對外開放辦學;要主動服務國家戰略需求及學校高質量發展,著力打造國際化辦學品牌,不斷增強學校國際影響力和美譽度;要持續完善體制機制,務實開展一系列人才培養、學術交流和合作研究,積極搭建國際交流平臺;要大力促進海外拔尖人才引進,積極用好國家留學基金委員會資助項目各類政策,支持更多教師外出深造。

  校領導還走訪調研了文學院、語言科學與藝術學院、數學與統計學院、公共管理與社會學院、馬克思主義學院、繼續教育學院、科文學院,聽取了各學院關于事業發展基本情況的匯報,了解了學院發展中存在的問題和困難。芮國強、杜增吉指出,學校正處于攻堅克難、乘勢而上推動高水平師范大學建設的重要戰略機遇期,全校上下要進一步凝心聚力、銳意進取,深入學習貫徹黨的二十大和二十屆三中全會精神,認真貫徹落實全國全省教育大會精神,推動校第三次黨代會各項部署任務落實到位,全面深化校內綜合改革,確?!笆奈濉卑l展規劃各項目標任務順利完成。芮國強、杜增吉強調,各學院要提高政治站位,在校黨委統一領導下,站在學校辦學治校高度主動謀劃工作,積極推動發展;要強化黨建引領,落實立德樹人根本任務,以高質量黨建引領學院事業高質量發展,積極營造風清氣正、干事創業的濃厚氛圍;要注重內涵建設,聚焦人才隊伍建設、學科建設、專業發展等重點任務,不斷強化辦學特色,培樹辦學品牌;要積極拓展社會服務,廣泛爭取辦學資源,培育事業發展新動能。

  校領導蔡國春、商亮、張其飛、趙鵬參加相關走訪調研,黨委辦公室、校長辦公室等職能部門主要負責同志陪同活動。

(一審:趙玉蘇,二審:鄭曉坡,三審:殷子鈺)


返回原圖
/

国产96在线亚洲,四虎国产精品免费观看,日韩不卡免费高清视频,五月天综合网站
九九久久电影| 91精品一区国产高清在线gif | 国产精品啊v在线| 欧美一区二区三区久久| 日韩在线观看中文字幕| 亚洲一级淫片| 91精品啪在线观看国产爱臀| 亚洲三级毛片| 亚洲精品黄色| 欧美一区自拍| 久久中文欧美| 涩涩av在线| 欧美成人高清| 蜜臀久久久99精品久久久久久| 亚洲一区日韩| 欧美一级网站| 国产一区调教| 亚洲二区视频| 美女精品网站| 欧美片第1页综合| 久久亚洲人体| 久久久蜜桃一区二区人| 欧美精选一区二区三区| 亚洲欧美日韩专区| 日韩高清电影免费| 欧美黄页在线免费观看| 91亚洲人成网污www| 激情六月综合| 亚洲精品在线二区| 国产精品地址| 亚洲天堂1区| 亚洲天堂免费| 国产精品啊v在线| 日韩中文首页| 亚洲视频电影在线| 老司机精品视频网| 久久久精品五月天| 亚洲麻豆一区| 国产精品流白浆在线观看| sm捆绑调教国产免费网站在线观看| 91精品啪在线观看国产18 | 999久久久91| 亚洲日本三级| 国产福利片在线观看| 亚洲精品极品少妇16p| 日本中文字幕视频一区| 成人三级高清视频在线看| 亚洲一区二区三区四区五区午夜 | 亚洲免费观看| 久久激五月天综合精品| 天堂√中文最新版在线| 亚洲色图国产| 日韩理论视频| 欧美在线不卡| 亚洲一级高清| 国产精品tv| 好吊视频一区二区三区四区| 国产欧美日韩一区二区三区四区| 久久人人精品| 国产精品一线| 激情久久中文字幕| 国产精品羞羞答答在线观看| 99精品在线观看| 久久国产乱子精品免费女| 91精品综合| 国产欧美久久一区二区三区| 久久中文字幕av一区二区不卡| 日本a级不卡| 1024精品一区二区三区| 老司机免费视频一区二区| 亚洲一区黄色| 日韩成人三级| 国产精品最新| 伊人久久亚洲| 欧美日韩国产免费观看视频| 久久超碰99| 四虎国产精品免费久久| 肉色欧美久久久久久久免费看| 亚洲一区二区三区久久久| 色爱av综合网| 精品一区二区三区亚洲| 日韩中出av| 亚洲一区免费| 欧美亚洲国产一区| 国产中文字幕一区二区三区| 亚欧成人精品| 蜜桃av一区| 午夜影院欧美| 黄色aa久久| 欧美经典一区| 青青伊人久久| 亚洲精品激情| 蘑菇福利视频一区播放| 日韩国产一区| 国产一区丝袜| 久久不卡日韩美女| 国产欧美视频在线| 婷婷综合一区| 老司机精品久久| 在线视频观看日韩| 欧美日韩视频网站| 91一区二区三区四区| 国产精品久久久久久久久久白浆 | 国产成人久久| 欧美国产三级| 国产欧美一区二区色老头| 中文字幕一区二区三区四区久久| 欧美成人亚洲| 国产一区观看| 99久久视频| 久久久久亚洲| 久久精品影视| 久久精品中文| 日韩大片在线| 国产不卡人人| 中文字幕色婷婷在线视频| 色综合五月天| 日本久久精品| 高清日韩中文字幕| 精品久久不卡| 久久午夜影院| 久久精品国产亚洲一区二区三区| 国产欧美欧美| 欧美国产免费| 精品视频久久| 中文在线中文资源| 秋霞影视一区二区三区| 91精品蜜臀一区二区三区在线| 中文字幕成在线观看| 日本蜜桃在线观看视频| 丝袜美腿诱惑一区二区三区 | 911亚洲精品| 国产激情一区| 加勒比视频一区| 天堂а√在线最新版中文在线| 天堂√8在线中文| 99精品网站| 亚洲一区二区毛片| 亚洲香蕉久久| 日本少妇精品亚洲第一区| 欧美日本不卡高清| 精品视频自拍| 久久精品国内一区二区三区水蜜桃| 蜜桃成人av| 久久亚洲二区| 国产亚洲一区二区三区不卡| 国产精品99精品一区二区三区∴ | 电影亚洲精品噜噜在线观看| 99精品一区| 蜜桃久久精品一区二区| 日韩精品久久理论片| 久久gogo国模啪啪裸体| 另类小说一区二区三区| 欧美sm一区| 婷婷久久一区| 亚洲精品第一| 精品三级久久久| 久久久久国产精品一区三寸| 亚洲在线观看| 国产精品宾馆| 桃色一区二区| 亚洲毛片一区| 成人在线视频区| 国产高清一区| 日本色综合中文字幕| 97精品国产一区二区三区| 黄色亚洲在线| 欧美一级一区| 免费福利视频一区二区三区| 亚洲欧美日韩视频二区| 国产三级一区| 影视先锋久久| 日韩国产欧美在线播放| 精品视频一二| 喷白浆一区二区| 欧美成人精品一级| 国内激情久久| 久久国产精品色av免费看| 欧洲在线一区| 国产欧美日韩在线观看视频| 91精品推荐| 国产精品永久| 欧美粗暴jizz性欧美20| 欧美在线看片| 999国产精品| 欧美伊人影院| 91精品一区二区三区综合| 欧美精品国产一区| 九一成人免费视频| 美女久久久久久| 久久国产精品久久久久久电车| 久久gogo国模啪啪裸体| 欧美在线亚洲| 免费日韩一区二区三区| 婷婷综合亚洲| 成人午夜亚洲| 香蕉久久一区| 亚洲网站视频| 国产日韩高清一区二区三区在线 | 久久精品国产成人一区二区三区 |